Über Perspektiven

Perspektive, von lat. „perspicere“, hindurchsehen, deutlich erkennen, s.a. perspektivische Lebensführung

Worauf ist Perspective Coaching spezialisiert?

Karriere und Lebensberatung

Beruflicher Erfolg und Privatleben gehören zusammen. Ihre beruflichen Ziele sollten zu Ihren Lebenszielen passen. Doch die tägliche Tretmühle verlangt, daß wir ohne großes Nachdenken funktionieren. Deshalb lohnt es sich, gelegentlich der Mühle Grenzen zu setzen und über die eigenen Perspektiven nachzudenken. Im einzelnen heißt das:

Perspektiven erkennen

Manche meiner Klienten sind unentschlossen, in welche Richtung sie sich beruflich entwicklen möchten. Sie wollen ausloten, ob sie sich selbständig machen oder weiter im Angestelltenverhältnis arbeiten möchten. Sie möchten ihre Stärken und Schwächen klarer sehen und eine Karriereentscheidung darauf abstimmen. Manche haben ein interessantes Jobangebot, das mit familiären Interessen konfligiert. Oder sie haben beruflich zuviel Stress und sehnen sich nach dem, was man neudeutsch work-life balance nennt. Oder sie erleben eine momentane Umbruchssituation und wollen herausfinden, wie es weiter gehen kann.

Perspektiven umsetzen

Manche meiner Klienten haben schon ihre eigene Perspektive vor Augen, wünschen sich aber eine individuelle Begleitung auf dem Weg dorthin. Wir finden heraus, wo sie im Moment stehen, wie Sie Ihre Ziele erreichen können, und planen die weiteren Zwischenziele.

Perspektiven sind das Ziel

Das eigene Portfolio anlegen

Was ist ein Portfolio?

  • Ein Platz oder Ordner, in dem beruflich relevante Informationen erfasst und organisiert werden, eine Dokumentation über die „Fahrt auf der Beschäftigungs-Autobahn“, z.B.:
    • Assessment-Ergebnisse
    • bisherige berufliche Erfahrungen
    • Fort- und Weiterbildungen
    • Lebenslauf
    • bisherige Beschäftigungen
    • aktuelle Arbeitsmarkttrends
    • Stellenbeschreibungen
    • Zeitungsartikel über regionale Arbeitsmarkttrends
  • Ein Hilfsmittel, um die Karriereziele und die bisher gegangenen Schritte zu dokumentieren.

Karriereberatung

Mein Angebot für Sie

Wie oft lassen Sie Ihr Auto warten, damit Sie sicher unterwegs sind? Mit Ihrer Karriere sollten Sie es genauso machen: In regelmäßigen Abständen überprüfen, ob Sie die angestrebten Ziele erreichen oder angesichts neuer Entwicklungen lieber andere Wege einschlagen wollen.

Die Karriereberatung, die ich Ihnen anbiete, kommt ursprünglich aus den USA. Dort blickt man auf eine lange Erfahrung mit dieser Beratungsform zurück. Zugegeben, nicht immer gelingt die Anpassung von „Standards“ aus den Staaten auf europäische oder deutsche Verhältnisse. Hier schon, meine ich: Das von der National Career Development Association und dem Career Development Training Institute entwickelte Programm ist kleinschrittig und auf den Menschen, der Beratung braucht, zuschneidbar. Ich habe dieses Programm mit einer Prüfung als Karriereberaterin abgeschlossen und verfüge damit über einen reichen Fundus an Steuerungsinstrumenten, die meine Klienten für unterschiedlichste Karrierefragen brauchen können.

Die Module meines Beratungsstils sind also viele tausend Mal erprobt und haben sich als erfolgreich und wegweisend erwiesen. Für meine Klienten bedeutet das, dass die Beratung für sie transparent und durch ein Qualitätshandbuch nachvollziehbar gestaltet wird.

Wann ist Karriereberatung sinnvoll?

In der mittleren Lebensphase bei beruflichen Umbruchsituationen, oder einfach als Zwischenbilanz für Ihre berufliche Zukunftstauglichkeit.
Beispiele, in denen Karriereberatung sinnvoll ist:

  • Sie wissen, dass Ihr Vertrag demnächst endet, und haben unterschiedliche berufliche Perspektiven, die Sie mit kompetenter Unterstützung ausloten wollen.
  • Sie wollen Ihre Jobsuche professionell und effizient gestalten, damit Sie genau das bekommen, was Sie sich wünschen.
  • Sie haben das Gefühl, beruflich in einer Sackgasse gelandet zu sein.
  • Sie möchten professionelle Unterstützung für die Selbstpräsentation in Ihrer Bewerbung, beispielsweise mit Erarbeitung der Bewerbungsunterlagen und Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche.

In all diesen Fällen ist ein Karriereberater ein guter „Geburtshelfer“: Ich unterstütze meine Klienten bei der Berufsfindung und bei Ihrer beruflichen Laufbahn – das „Kind“ bringen sie selbst zur Welt.

Was ist der Unterschied zum Coaching?

In der Karriereberatung stehen Ihre momentane berufliche Situation und Ihre mittelfristigen Ziele im Vordergrund. Im Coaching dagegen geht es um eine Langzeitorientierung, bei der private Wünsche und Ziele genauso wichtig sind wie berufliche.

Erleichtert Karriereberatung die Jobfindung?

Ja und nein.

Ja, weil die Impulse und Steuerungsinstrumente, die vom Berater kommen, den Prozess der Jobfindung strukturieren und wesentlich effizienter machen, als sich allein „durchzuwursteln“. Hinzu kommt, dass der neutrale Blick von außen neue Perspektiven entstehen lassen kann, wo der Betroffene u.U. den Wald vor lauter Bäumen nicht sieht. Und noch ein drittes Argument: Die Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche ist mit einem kompetenten Partner einfach wirkungsvoller – die Klienten gewinnen mehr Selbstsicherheit.

Nein, weil die Jobfindung selbst zum 8-Stundenjob werden kann, der viel Einsatz, Initiative und Kooperationsbereitschaft vom Klienten fordert. Und schließlich: Eine Garantie, durch die Beratung einen Job zu finden, gibt es nicht – aber wahrscheinlicher wird es.

Welche Perspektiven habe ich?

 

„Alles eine Frage der Perspektive“ – diese Weisheit ist so schlicht wie nachvollziehbar. Wer eine neue Orientierung sucht, findet die Vielfältigkeit der Möglichkeiten, die sich ihm oder ihr theoretisch und praktisch  bieten, vielleicht gar nicht so begrüßenswert. Denn Perspektivität ist nicht nur eine Frage des Standpunkts – von oben? Von der Seite, von unten? Von innen? Von Aussen? – sondern auch eine der Blickrichtung (rückwärts? Nach vorn?), und der Sehschärfe des Betrachters. Ganz klar: Ohne Betrachter keine Perspektiven, der Mensch steht im Mittelpunkt.

 Vor elf Jahren habe ich den Begriff „Perspektive“ in meinen Firmennamen aufgenommen, um auf Anhieb zu vermitteln, worum es geht: Um grundlegende Weichenstellungen, Visionen, Entscheidungen, Sinn im Leben. Es freut mich immer wieder, wenn ich dazu anregende Ideen und Hintergrundinformationen entdecke, wie zum Beispiel in brandeins vom Juni  letzten Jahres – ein Zufallsfund, den ich gerade erst gemacht habe und gern mit Ihnen teile.